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节假日民政局不得领结婚证书。根据我国法律规定,法定假日为假日日,国家机关、事业单位实行统一的工作时间,星期六和星期天是假日。企业和无法落实定...
1、如果因办生日错过了登记处工作时间,则不能领了。 2、如果在异地过生日,能否在工作时间内赶回户籍地民政局登记结婚。 3、咨询男方想不想在生...
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工伤治疗期间和休养期间,属于停工留薪期,期间用人单位应按原工资待遇发放。即法定节假日也是有工资的。工伤保险赔偿标准如下: 1、在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付; 2、工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费; 3、根据伤残等级从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金。
可以在生日当天领结婚证,但必须是正常的工作日时间,否则婚姻登记管理部门是不上班的。结婚证,是婚姻登记管理机关签发的证明婚姻关系有效成立的法律文书。正本一式两份,男女双方各持一份,其式样由民政部统一制定,由省、自治区、直辖市人民政府统一印制,县、市辖区或不设区的市人民政府加盖印章,结婚证书须贴男女双方照片,并加盖婚姻登记专用钢印。若结婚证丢失了可以前往民政局申请补办。
一般情形下,请假未批准缺勤属于旷工,旷工是职工在正常工作日不请假或请假未批准的缺勤行为,但劳动者缺勤是因为不可抗力、见义勇为、依法参加社会活动应当除外。劳动者请事假,是因为个人私事而请假,没有特别的情由,用人单位有权不予批准。劳动者有遵守劳动纪律的义务,请事假为准,不出勤的,应按旷工处理。
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