工地死亡没有尸检如何赔偿-法师兄

工地死亡没有尸检如何赔偿

2022-03-13

根据《工伤保险条例》第十六条职工有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：（二）醉酒导致伤亡的；之规定，不能认定为工伤也不能视同工伤。同时，按雇佣关系理解，也不是在从事雇佣活动中发生，故此工地也不应赔偿。但是，要求对死亡原因进行查明，而且应进行尸检。否则，会导致今后对死亡原因认定不能，工地处于被动。若在工地书面要求对死亡原因查明并进行尸检的情形下，死者家属不同意尸检，那么工地也将会不承担责任。关键要做好准备。

相关问答

问工地死亡如何赔偿

答

根据《工伤保险条例》，工伤死亡赔偿金是指职工因工死亡，其直系亲属依法从工伤保险基金中领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工伤死亡补助金。...
问施工工地有人死亡如何赔偿？

答

工地私人一般为两种情况： 1、与工地建立劳动关系时，死亡属于《工伤保险条例》第十四条规定的情况，可按照第十七条的规定申请工伤认定，然后依法享...

《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：1、丧葬补助金：为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。2、供养亲属抚恤金：按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定。3、一次性工亡补助金：标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。