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如果是城镇职工保险范围 (一)从工伤保险基金支付一次性伤残补助金。九级伤残的,为8个月本人工资 (二)劳动合同期满终止,或者工伤人员本人提出...
1、工伤医疗和康复等费用由社保经办机构与本市定点医疗机构或者工伤康复机构结算;2、停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工...
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上海因工致残九级能赔偿多少,要根据工伤职工本人的工资,及上海所规定的工伤赔偿标准才可以进行计算。建议直接委托当地律师根据你的实际情况来计算。《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
1、一次性伤残补助金为9个月本人平均工资,依据《工伤保险条例》2、一次性医疗补助金8个月缴费工资和一次性伤残就业补助金10个月缴费工资,依据《上海市工伤保险实施办法》(上海市人民政府令第29号)3、停工留薪期工资,停工留薪期内(治疗期间、康复期间)工资按原待遇发放(停工留薪期长短需到劳动能力鉴定委员会鉴定);4、护理费工伤职工生活不能自理的,用人单位应当安排护理或支付护理费;
根据你所说的情况,工伤九级,按照伤前12个月平均缴费工资的9个月发给一次性伤残补助。主动解除合同的,还可以领取一次性医疗补助和一次性就业补助。建议你先打交通事故赔偿,赔偿金额会比工伤高,如果到时候对方没钱的,你再申请劳动仲裁,要求工伤赔偿,在上海外来劳动力工伤9级的赔偿金额为3.5万元+医药费+停工留薪期工资。
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