中暑后怎么做工伤认定

大家都在问查看更多

• 问中暑工伤认定标准？
  

  中暑工伤认定流程：准备工伤认定申请表，向用人单位所在地社会保险行政管理部门提出工伤认定申请；社会保险行政管理部门决定是否受理；自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定；书面通知申请工伤认定的员工或其近亲属及其所在单位。

• 问工伤中暑怎么鉴定
  

  工作时间中暑认定为工伤。《工伤保险条例》规定，职业病患者可以认定为工伤。《防暑降温措施管理办法》还明确指出，劳动者因高温作业中暑，经诊断为职业病、认定为工伤的，享受工伤保险待遇。劳动者因高温天气作业中暑的，可以申请工伤认定，按规定享受工伤保险待遇。劳动者在工作时间和工作岗位中暑死亡或者中暑后48小时内无效死亡的，视为工伤，享受工伤保险待遇。另外，怀孕女职工、未成年工等人群不得安排在35人℃上述高温天气作业。因此，劳动在高温环境下引起的中暑应属于工伤。

• 问中暑事故工伤认定申请表怎么写
  

  员工中暑需要满足在工作过程或者工作活动中出现的才能认定为工伤。在工伤认定申请表上填写事故经过是需要说明员工身份，和单位存在的关系，在何时何地发生了什么事情，如何进行处理的。例：本人王五，是XXX公司员工，岗位为作业员。在2016年8月24日在进行某项工作时，因为工作环境温度过高于10:30左右造成中暑。在中暑后送往XX医院进行治疗。相关法律《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。

相关法律短视频查看更多

• 1'05
  工伤认定后怎么索赔

  2,340人已观看

• 1'10
  工伤死亡怎么认定

  8,640人已观看

• 1'05
  工伤后多久可以做伤残鉴定

  1,987人已观看

• 0'56
  甲状腺怎么认定工伤

  4,608人已观看

相关普法查看更多

• 
  中暑工伤如何认定

  408人已浏览

• 
  中暑如何认定工伤

  312人已浏览

• 
  中暑能认定工伤吗

  339人已浏览

• 
  工伤认定工伤后记考勤怎么做

  410人已浏览