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《公司法》没有规定非货币出资比例，理论上可以全额非货币出资。但看技术含量对公司或企业的作用，有的技术可以占50％以上，有的可能只有10％。技...
首先，在新股东未入股之前，你们之间的股权及股份分配如下：总资产为100万，则两股东所占的份额分别为：60%的股东占份额为60万，40%股东...
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一、三个股东如何分配股权 根据《公司法》的规定，可以把股权首先分成两个类别：资金股权部分、经营管理股权部分。先把这两个部分的股权分别确定清楚，不按人的角度，而按这两个类别的角度。 至于经营股权部分，总的比例定好了之后，就可以考虑每个人在团队中担任的职责和能力来评估了。这个方面可能有争持的地方，建议设立一些简单的虚拟股权绩效评价系统。就是说在创业过程中让股东的股权随着个人绩效的变化有一定调整幅度的激励制度。这个制度是中立的，因此经营股权的分配比例也是按照职责、岗位来分的，而不是按照人来分的。如果觉得还应该考虑创意角度的股份，那把这个方面单列。让最开始提出这个创意的人获得一定的股权回报是可以接受的。
首先，现金股利分配。支付现金是企业向股东分配股利的基本形式。 第二，股票股利。对股份有限公司来说，股利分配除了采用现金、财产或债务的形式以外，经常还采用股票这种形式。 第三，财产股利。财产股利是以现金以外的资产支付的股利，主要有两种形式：一是证券股利，即以本公司持有的其他公司的有价证券或政府公债等证券作为股利发放;二是实物股利，即以公司的物资、产品或不动产等充当股利。 如果对相关情况的处理不清楚的，可以咨询律师来进行界定。
1、股东退股的方式：我国的公司法规定，股东退出公司只有适用转让出资或者强制公司收购股份的两种方式。 2、利益分配：不管股东采用什么方式退出，责、权、利必须一起转让，所以不存在分配盈余公积金这种可能。转让时退股股东应该符合以下条件： 第一，公司负债大于资产的情况下，退股股东应当提供担保。当公司的债务不能清偿时，退股的股东对公司的债务承担补充赔偿责任，对公司不能清偿的债务部分承担清偿责任。 第二，公司收购价格不能超出公司的净资产，否则，公司的债权人的利益就有可能受到损失。
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