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工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变,关于工伤是谁发工资的问题,由所在单位按月支付 根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工停止工作,治...
职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗,关于工伤期内工资的问题,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位支付。 治疗工伤的医疗费,...
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首先写清楚因为某种原因,从某年某月某日开始停发工资,停发多长时间等。
想知道工伤旧病复发工资的规定,根据《工伤保险条例》规定:工伤职工工伤复发,确认需要治疗的,享受工伤待遇,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
第三条工伤职工应及时将工伤医疗机构出具的诊断证明或者休假证明报送给所在单位由用人单位根据工伤医疗机构的诊断证明,按照《停工留薪期目录》(见附件),确定工伤职工的停工留薪期,并书面通知工伤职工本人 第十条工伤职工停工留薪期满,应当进行劳动能力鉴定,停发停工留薪期待遇需要继续治疗的,必须有工伤医疗机构的休假证明,其工伤医疗费用予以报销,但不享受停工留薪期待遇由用人单位发给生活津贴,标准不得低于病假工资
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