产假的工资是社保局给还是公司给的?

大家都在问查看更多

• 问公司给的社保算工资吗
  

  不算，社保部分不算员工收入。社会保险费承担的比例，一般要求职工承担一部分，用人单位承担一部分。公司承担缴纳社保的部分，不能计入员工收入中。如果在合同中有说明员工月工资多少，其中包含缴纳社保部分，那这样就另当别论。《关于工资总额组成的规定》第四条工资总额由下列六个部分组成： （一）计时工资； （二）计件工资； （三）奖金； （四）津贴和补贴； （五）加班加点工资； （六）特殊情况下支付的工资。

• 问产假的工资是公司给还是国家给呢，最新的规定是什么
  

  产假的工资不是由公司支付的，是由生育保险基金支付的。根据相关法律规定，若是用人单位没有为劳动者购买生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。

• 问社保局关于工伤赔偿赔给公司还是个人的账户的？
  

  工伤赔偿打到公司账户和个人账户都是可以的 工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准用人单位职工在未参加工伤保险期间发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用此项标准很大程度上保障了劳动者的权利

相关法律短视频查看更多

• 1'04
  新公司给员工交社保流程

  8,885人已观看

• 1'04
  社会保障局是社保局吗

  12,757人已观看

• 0'58
  社保基数是税前工资还是税后工资

  7,071人已观看

• 0'54
  公司股权变更需要什么资料交给工商局

  1,029人已观看

相关普法查看更多

• 
  流产后的工资是按单位给还是社保给的啊？

  485人已浏览

• 
  工伤报销社保局是报给个人还是公司

  680人已浏览

• 
  产假是国家给工资还是员工出的

  79人已浏览

• 
  公司给的养老保险是去劳动局领取还是用社保局办理

  259人已浏览