今年上调退休金从几月开始

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• 问上海今年企业退休金调整
  

  2019年退休人员工资张幅应不会超过5％，大概在4、5％－　5％之间。实施办法应和2018年相一致。基本养老金由基本养老金、个人账户养老金和过渡养老金组成，即基本养老金＝基本养老金个人账户养老金。其中，由于养老保险制度从90年代开始逐步建立，过渡性养老金作为过渡性安排，不是每个人都享有的。

• 问公司从几年开始休年假
  

  用人单位安排劳动者2016年开始休年休假符合法律规定。根据国务院《职工带薪年休假条例》第二条、第三条和人社部《企业职工带薪年休假实施办法》第五条规定，职工自在不同工作单位累计工作满一年的，自第二年度开始享受带薪年休假，享有的年休假按剩余日历天数折算。职工2014年12月16日入职，至2015年12月15日满一年。2015年度剩余日历天数17天，按17÷365×5折算不足1天不予计算。用人单位从2016年安排年休假符合法律规定。国务院《职工带薪年休假条例》第二条机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假（以下简称年休假）。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。第三条职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。人力资源社会保障部《企业职工带薪年休假实施办法》第五条职工新进用人单位且符合本办法第三条规定的，当年度年休假天数，按照在本单位剩余日历天数折算确定，折算后不足1整天的部分不享受年休假。前款规定的折算方法为：（当年度在本单位剩余日历天数÷365天）×职工本人全年应当享受的年休假天数。

• 问延迟退休从哪年开始
  

  反对节奏太快。要慢慢延迟。 建议： 2020年起，原来50岁退休的每五年提高一岁，原来55岁退休的每10年提高一岁。 2020年5055 2025年51 2030年5256 2035年53 2040年5457 2045年55 2050年5658

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