相关问答
向用人单位主张退还保证金,用人单位未退还的,可以向劳动保障监察部门投诉,由劳动保障监察部门责令改正。 用人单位无权收取保证金,收取保证金是违...
如果你与单位签订的劳动合同里没有就解除劳动合同约定违约金,那么只要你提前一个月通知单位,你跟单位之间的劳动合同自动解除,如果单位不退还押金,...
大家都在问查看更多
假如劳动合同解除证明丢了,可以给原用人单位写出书面申请,请求补发解除劳动合同证明。如果单位拒绝办理,以该理由向当地劳动仲裁机构申诉。
向用人单位主张退还保证金,用人单位未退还的,可以向劳动保障监察部门投诉,由劳动保障监察部门责令改正。 用人单位无权收取保证金,收取保证金是违法行为,所以无论是谁违约,用人单位都应退还保证金。 《劳动合同法》第九条用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
劳动合同法第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。如果不给合同,到人社局申请仲裁,就说单位没有签订劳动合同,根据第82条规定,双倍支付工资,
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
119人已浏览
306人已浏览
128人已浏览
387人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询