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不能只给伤残补助金。还有医药费;停工留薪期工资;护理费;住院期间伙食补助费等。具体能赔多少要结合具体情况来计算。律师收费的方式及收取多少律师...
一次性伤残补助金 1、九级伤残,一次性伤残补助金为9个月本人工资。 2、本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月...
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9级工伤一次性补偿金: 九级工伤保险待遇主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金(9个月本人工资)、一次性就业补助金(根据劳动者所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、一次性医疗补助金(根据劳动者所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、停工留薪期工资(根据劳动能力鉴定结论通知书确定)、伙食补助费、护理费、交通费等 根据《工伤保险条例》第三十七条及劳动者所在省的工伤保险条例的规定
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资; (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
律师不是万能的,我们只能告诉你,根据你描述的情况来看,你应该属于工伤,如果公司给你买了工伤保险的,那就从社保部门办理手续领取,如果没有那这部分费用由公司承担。而工伤处理程序非常复杂,如劳动关系认定,工伤认定,劳动能力鉴定,劳动仲裁,法院起诉等等,建议另外根据经验估计你这个伤情能评为10级,具体需要鉴定。
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