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以五险一金为例:养老保险:单位每个月为你缴纳工资基数的21%,你自己缴纳工资基数的8%;医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加...
根据最新的退休后养老金怎么算,职工退休时的养老金由两部分组成:养老金=基础养老金+个人账户养老金 其中,个人账户养老金=个人账户储存额÷计发...
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1、养老金由两部分组成,个人账户养老金和基础账户养老金,个人缴纳的养老保险纳入到个人账户中,单位缴纳的养老保险纳入到基础账户中。 养老保险退休后每月可以领的金额,可通过以下公式计算: 养老金=个人账户养老金+基础账户养老金 个人账户养老金=个人账户养老金储蓄额÷计发月数 基础账户养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1% 其中,个人账户养老金除了个人缴纳的养老保险金额之外,每年还予以计息,过去年化利率是2%-3%,2016年则调到8%以上。计发月数是按照退休年龄和当时的人均寿命来确定的,目前50岁退休为195,60岁退休为139,65岁退休为101。退休年龄越早、计发月数越长,每个月领取的养老金就越少。 与个人账户养老金相比,基础账户养老金则比较难计算,主要是本人指数化月平均工资不太好算。
按照你所在的省出台的具体调整办法计算的。国家规定涨幅5%,是指整体,具体到个人有人会高很多,有人达不到5%这都很正常。退休金低的达到5%,甚至有的大大高于5%,退休金高的接近5%,或者低于5%。
一般来说男的60岁,女的50或55岁。养老金领取年龄,正常退休条件如下: 1、凡男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。缴费年限累计满15年。 2、女工人退休年龄可以实行弹性退休年龄制度,即符合退休条件的女职工,身体健康,工作需要,劳动保障部门备案,其退休年龄可以适当延迟,延迟的年限最短不得少于一年,并应按整年操作,但最长不得超过55周岁。
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