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建议你先申请工伤认定,然后要求赔偿。七级至十级伤残待遇 1、标准:享受一次性伤残补助金:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本...
十级工伤社保赔付标准:建议你先申请工伤认定,然后要求赔偿。备注:本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资...
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建议你先申请工伤认定,然后要求赔偿。七级至十级伤残待遇 1、标准:享受一次性伤残补助金:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资; 2、要求:劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数,支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金(具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定)。
是这样的,一次性伤残补助金、医疗费、一次性医疗补助金等一般由工伤保险基金支付,停工留薪期工资、一次性就业补助金一般由单位支付。
(1)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,二级伤残标准为25个月的本人工资;(2)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,二级伤残标准为本人工资的85%,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额;(3)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额; (4)由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。
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