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可以帮你写的。你直接来电吧,说说你的联系方式什么的,立马就可以。 现在你那边到底是什么一个情况我还不是很了解,所以不能说立马就能给你一个完整准确的意见,因为这一切的建议都要综合考虑之后决定。你看这样行不行,你现在方便的话直接来电给我说一下事情的详细的细节。我再给你分析判断一下。
如果协商不成,可以报警处理,老板的说辞是需要证据的。他要赖你,就需要举证确实是你弄丢的。你们签订了劳动合同吗,有缴纳社保吗?老板是否有拖欠工资的行为呢?我需要了解更多情况才能进一步为您出主意,要不咱们电话沟通一下吧,来电咨询是免费的,或者薇信咨询也可以,我的薇信号就是手机号,我会尽力维护您的合法权益。
(一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务; (二)仲裁请求和所根据的事实、理由; (三)证据和证据来源、证人姓名和住所。
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