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职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资...
如果解除劳动合同,还需要查询当地省工伤保险条例规定的,就业、医疗补助金规定 工伤保险条例 第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享...
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九级工伤伤残划分依据如下: a.日常活动能力大部分受限; b.工作和学习能力下降; c.社会交往能力大部分受限;九级伤残赔偿标准: 1.一次性伤残补助金8个月,由社保机构支付。赔偿基数2551元×8个月=20408元。 2.劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性伤残就业补助金8个月×2551元=20408元,一次性工伤医疗补助金2个月×2551元=5102元。一次性伤残补助金20408元+一次性伤残就业补助金为20408元+一次性工伤医疗补助金5102元=45918元。
九级伤残一次性赔偿金=本人工资×9个月医疗费:按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。伤者住院期间的伙食补助费:由统筹地区人民政府规定。生活护理费:生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%,按月支付。工伤期间的工资:工资福利待遇不变,不超过24个月。交通食宿费:到统筹地区以外就医产生,由统筹地区人民政府规定。辅助器具费:经劳动能力鉴定委员会确认,按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。一次性工伤医疗补助金:九级伤残为2个月的本人工资。一次性伤残就业补助金:九级伤残为8个月的本人工资。
九级工伤伤残划分依据如下: a.日常活动能力大部分受限; b.工作和学习能力下降; c.社会交往能力大部分受限;九级伤残赔偿标准: 1.一次性伤残补助金8个月,由社保机构支付。赔偿基数2551元×8个月=20408元。 2.劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性伤残就业补助金8个月×2551元=20408元,一次性工伤医疗补助金2个月×2551元=5102元。一次性伤残补助金20408元+一次性伤残就业补助金为20408元+一次性工伤医疗补助金5102元=45918元。
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