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128天产假包含双休日和法定节假日,产假是按照天数计算的,所谓天数,不是工作日,在民事法律法规中,没有特别规定的,是指自然日历数,包括休息日...
公休日包含法定假日,但是比其范围大:第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条...
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128天产假包括双休日和法定节假日。产假按天数计算。所谓天数不是工作日。民事法律法规没有特别规定的,是指自然日历,包括休息日和法定假日。《女职工劳动保护特别规定》不涉及工作日,产假按自然日计算。女职工享受98天产假,其中产前可休假15天;难产的,产假增加15天。
陪产假是自然日,包括假日和法定假日。根据《女职工劳动保护特别规定》的规定,女职工的生育享受98天的产假,其中生育前可以休15天的生育困难的情况下,应该增加15天的产假生育多胞胎的情况下,每次生育1个婴儿,可以增加15天的产假。虽然《女职工劳动保护特别规定》未明确规定是否包含国家法定节假日,但按立法原意,产假是按自然日计算的,包括了期间的法定休息日和法定节假日。
我国没有明确规定产假等假期包括法定节假日。根据相关理解,病假、婚假、产假都是阶段性假期。根据自然天数,天是休假单位,而不是工作日是休假单位,所以这些假期通常包括双休日和法定节假日。因此,产假包括周末和节假日。
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