离职要解除劳动合同吗

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• 问解除劳动合同需要离职证明吗
  

  解除劳动合同书和离职证明是不一样的。 解除劳动合同证明，是指劳动合同订立后，在合同期限内，由于某种原因导致劳动合同一方提出或双方提前解除劳动关系，用人单位所出具的相关文本。 离职证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。 离职员工要转出人事关系或是续接社会保险等，离职证明是必不可少的证明材料，而且在再次求职时，离职证明也是许多单位在录用新员工时要求其必须出具的证明。 离职证明只是证明劳动者与用人单位之间没有劳动关系了，无论是因何种原因离开公司的，离职证明是必须的文件。解除劳动合同关系证明是用作说明解除的具体情况及原因，主要是作为补偿金的依据。

• 问劳动合同解除需要离职证明吗
  

  需要具体情况具体分析。比如，发生劳动纠纷，解除劳动关系，怎么让单位给我开解除劳动关系证明？单位为员工办理解除劳动关系证明是法定的义务，员工离职时可以要求单位出具离职证明，离职证明就是解除劳动关系的证明。 当然，如果你想要的是，单位给你开具解除劳动关系通知书，那可能有点难度，因为这个东西就是你将来申请仲裁，打官司的证据。 这个国家也有规定，单位解除劳动关系，也必须出具书面的通知书。否则你可以说没有接到通知，要求单位出具书面的通知书，并在通知书上说明解除的原因。 如果单位还是不出具，那么你想找到你们之间存在劳动关系的证据还是很多的

• 问离职需要解除劳动合同证明吗
  

  建议去原公司开解除劳动合同证明。辞职后到新的公司,有的公司会需要原用人单位的离职证明,而有些单位是不需要的。

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