雇员受伤的赔偿责任

大家都在问查看更多

• 问雇员意外受伤雇主是否承担赔偿责任
  

  形成雇佣关系后，雇员意外受伤的：如果受伤和从事的雇佣活动无关，雇主不承担赔偿的责任；如果与雇佣活动有关，雇主要承担赔偿责任。

• 问雇员受伤雇主和雇员均有责任
  

  《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定：“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。” 你们应当积极给予治疗，适当进行补偿。

• 问雇员受伤雇主有责任吗
  

  如果雇工没有过错，应当由雇主承担责任。人身损害赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，受害人因伤致残的还需要增加残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费。

相关法律短视频查看更多

• 1'32
  雇员受伤雇主如何承担责任

  1,918人已观看

• 0'58
  雇员劳动受伤，雇主要承担什么责任

  4,888人已观看

• 1'19
  雇员被外来车辆撞伤谁赔偿

  205人已观看

• 1'07
  解雇员工赔偿标准

  4,680人已观看

相关普法查看更多

• 
  雇佣员工受伤赔偿责任

  186人已浏览

• 
  雇员受到伤害雇主是否承担赔偿责任

  335人已浏览

• 
  雇佣员工受伤由谁承担赔偿责任？

  309人已浏览

• 
  雇员帮工受伤谁来承担赔偿责任

  217人已浏览