成都市社保缴费标准？

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• 问求成都市职工社保缴费标准？
  

  1、从职工入职之日起缴纳。2、职工缴纳社保的基数确定及缴费比例。（1）职工缴纳社保基数按上年本人月平均工资确定，上年不满十二个月的按实际月平均，新参加工作的按劳动合同约定，缴费基数不得低于上年全省平均工资的60%，不得高于上年全省平均工资的300%。（2）缴费比例养老保险28%（企业20、个人8%），医疗保险10%（企业8%、个人2%），失业保险3%（企业2Z%、个人1%），工伤和生育保险按工资总额的一定比例由企业全额缴纳。职工应缴纳的社保由企业在职工应发工资中代扣代缴。3、在职按社保规定享有医保待遇、工伤待遇、生育待遇，失业享有失业金。缴费年限满15年，达法定退休年龄，办理退休，享领退休工资和享有退休医保。

• 问成都市医保缴费标准
  

  城乡居民基本医疗保险遵循以下原则：（一）筹资标准和保障水平与社会经济发展水平相适应；（二）自愿参保，个人缴费，政府补贴；（三）保大病，保当期，不设缴费年限；（四）医疗保险基金以收定支，收支平衡，略有节余。政策依据：《成都市城乡居民基本医疗保险暂行办法》（成都市人民政府令第155号）第二条2008年11月18日

• 问成都社保个人缴费标准
  

  一、年成都社保缴费比例、基数说明(一)养老保险缴费说明：1、缴费基数：月工资收入低于上一年省平工资40%的缴费基数：2193元;月工资收入在上一年省平工资40%-300%之间的缴费基数：实际工资收入;月工资收入高于上一年省平工资300%的缴费基数:16445元;2、缴费比例：单位缴纳比例19%(有雇工的个体工商户12%)，个人缴纳比例8%;(二)医疗保险缴费说明：1、缴费基数：月工资收入低于上一年市平工资60%的缴费基数：3067元;月工资收入在上一年市平工资60%-300%之间的缴费基数：实际工资收入;月工资收入高于上一年市平工资300%的缴费基数：15333元;2、缴费比例：单位缴纳比例6.5%，个人缴纳比例2%。3、成都大病医疗互助补充保险缴费比例：单位缴纳比例1%，个人不需缴纳。(三)失业保险缴费说明：1、缴费基数：月工资收入在上一年市平工资60%-300%之间的缴费基数：实际工资收入;(缴费基数下限：3067元;缴费基数上限：15333元;)2、单位缴纳比例0.6%，个人缴纳比例0.4%。(四)生育保险缴费说明：1、缴费基数：月工资收入在上一年市平工资60%-300%之间的缴费基数：实际工资收入;(缴费基数下限：3067元;缴费基数上限：15333元;)2、单位缴纳比例0.6%，个人缴纳比例0.0%;(五)工伤保险缴费说明：1、缴费基数：月工资收入在上一年市平工资60%-300%之间的缴费基数：实际工资收入;(缴费基数下限：3067元;缴费基数上限：15333元;)2、根据行业确定基准费率，实际费率为(基准费率浮动费率)×0.7，个人缴纳比例0.0%。由此我们可以得知，2018年成都落户1年社保基数的具体数额还跟职工的具体工资多少以及上一年市平工资的数据有关。社保缴费是政府的惠民政策也是职工工作合同的要求，这关乎到职工的切身利益。如果有人对有关数据进行隐瞒或者修改，职工一定要及时咨询律师，保障自己的合法权益。

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