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1、用人单位拖欠工资,如果不能协商解决,你可以去当地劳动监察部门投诉或是申请劳动仲裁; 2、用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;(三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录;(四)考勤记录;(五)其他劳动者的证言等。因此,劳动者或劳动保障部门可以从以上方面去证明或认定。司法实践中,还可以用公司业务往来的文件,录音证据等来证明劳动关系。
你说的做法是有意毁坏财物的做法,只要涉案金额达到5000元的,即可构成本罪。有意毁坏财物罪,是指有意毁灭或者损坏公私财物,数额较大或者有其他严重情节的做法。本罪的主体是通常主体,凡达到刑事职责年纪且具有刑事职责本领的自然人均能构成本罪。有意毁坏公私财物,数额较大或者有其他严重情节的,处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他特别严重情节的,处三年以上七年以下有期徒刑。
这份协议是有效的。可以指定一份夫妻财产约定,详细约定婚前财产和婚后财产,婚前债务和婚后债务的范围。 但虽然有财产约定,但也不能保证万无一失。这份协议只对你们两人之间生效,不得对抗善意第三人。如果男方对外借债,他人有理由信任这是夫妻共同债务的,仍然可以向夫妻双方主张权利。除非他人知道你们之间的约定。
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