酒店受伤怎样赔偿责任-法师兄

在酒店摔倒受伤，酒店负民事责任，前提是酒店没有提供相应范围内的安全保障义务。若是因第三人的行为造成他人损害的，由第三人承担侵权责任，酒店未尽到安全保障义务的，承担相应的补充责任。酒店赔偿的前提是有过错。要根据实际情况进行确定：1、如果是酒店没有尽安全保障义务，酒店应当承担赔偿责任；2、如果酒店尽了安全保障义务的，是因为游客自身原因不听酒店人员劝阻而发生意外的，游客自己承担责任，酒店不承担赔偿责任。

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保险人承担上述责任的前提条件是，责任事故的发生应符合保险条款的规定，包括事故原因、发生地点、损害范围等，均应审核清楚。所谓，不仅指自然人身体...

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仅依你所述是无法判断的。需要具体问题具体分析，要看怎们摔伤的，即原因是什么，酒店有没有过失等。...

按照《消费者权益保护法》规定，经营者应当保证其提供的商品或者服务符合保障人身、财产安全的要求……宾馆、商场、餐馆、银行、机场、车站、港口、影剧院等经营场所的经营者，应当对消费者尽到安全保障义务。也就是说，酒店作为经营者，不光要为入住房客提供一个住宿空间，而且要提供一个安全的空间，这是酒店安保义务的应有之义。如果因为酒店的过错行为导致房客的人身财产安全受损，酒店应该承担相应的侵权责任。这种情况要看酒店是否对第三人侵权或犯罪行为致房客受损事件的发生在合理限度范围内尽到了注意义务，是否在安保方面存在问题而给侵权人或犯罪嫌疑人以可乘之机，宾馆对房客在经营管理范围内是否尽到了合理限度的安保义务，如果没尽到义务，就应该承担补充责任。按照你提供的情况，宾馆是应当承担赔偿责任的，但是，对方也要对其损失承担举证责任，不是他们说丢了价值17万的东西就真的是17万，对方是要提供相应证据的。既然对方要砸店，建议报警，让警方出面调解，不要轻易赔偿，真不行可以通过诉讼途径解决。

双方协商，酒店肯定是要承担责任的，双方协商，协商不成的起诉解决。人身损害赔偿范围，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条、《中华人民共和国侵权责任法》第十六条的规定，包括：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费、康复费、护理费、后续治疗费、丧葬费、死亡补偿费、受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用、精神损害抚慰金。

在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，属于工伤，酒店要承担责任。需要注意“工作时间”和“工作场所”必须同时具备，并且必须是在履行本职工作，这里受到的伤害是“非工作原因”，是来自本单位或者外界的“暴力、意外等”所致。打比方，有人在职工履行工作职责的时候蓄意对职工进行打击报复，对其人身进行直接攻击，致使职工负伤、致残或者死亡等。因此需要具体情况具体分析。