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1、受伤者身份证; 2、门诊病历本; 3、医院住院病历,包括住院病历首页,入院记录,体格检查表,专科检查表,辅助检查表,手术记录单,出院记录...
申请工作所需的资料如下:1、工作认证申请书2、身份证复印件3、医院诊断证明书或职业病诊断证明书4、工商企业登记文件5、使用单位劳动者有劳动关...
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请问您是工伤造成的吗?如果是一般有两种处理方式,按照工伤或者人身损害赔偿。申请认定工伤的话需要双方的劳动关系材料明确,劳动合同,工资流水等。如无完整材料可以按照人身损害要求对方赔偿,数额包括:医疗费用、住院期间伙食补助、交通费,护理费,出院之后营养费。构成伤残的话,后期还可以主张伤残补助金。现在单位方伤情如何,方便的话可以转为一对一咨询,我帮你进一步分析。
工伤赔偿需提供下列材料的原件: (1)受伤者身份证; (2)门诊病历本; (3)医院住院病历,包括住院病历首页,入院记录,体格检查表,专科检查表,辅助检查表,手术记录单,出院记录,X光、CT、MR、B超、心电图等报告单(以上病历需到住院医院医务科或档案室、病案室复印并盖公章); (4)关于休息误工的医疗诊断证明、工资单或者收入证明,扣发工资收入证明(如果有); (5)关于需要护理的证明、护理费发票或收条; (6)交通费住宿费票据; (7)职工工伤与职业病致残等级鉴定表和鉴定费发票(如果已鉴定); (8)视情况提供其他材料。
工伤赔偿需要以下材料:(1)用人单位应当提供《工伤认定结论通知书》、病历原件及复印件、发票原件、事故当事人身份证复印件、住院医疗费用汇总清单、住院医疗药品汇总清单;(2)出国就医需提供工伤职工身份证复印件,医疗机构出具的转院证明经社保部批准后前往治疗;(3)假肢、义眼、镶牙、交通等辅助器具需提供《安置配置辅助器具》审批表;(4)职工因工死亡的,还需提供死亡证明、供养亲属户口本、身份证或户籍证明、供养证明、就读证明、供养亲属开户银行账户、供养亲属抚恤金审批表;(5)交通事故工伤还需提供交通事故责任认定书原件、法院判决书或调解书;(6)一次性伤残补助需提供《劳动能力鉴定书》。(7)一次性医疗补助金应提供《工伤认定结论通知书》、《劳动能力鉴定书》、事故当事人身份证、解除劳动合同证明原件(须经事故当事人签字同意)。【相关延伸】问:不服工伤认定结果可以投诉吗?答:可以依法申请行政复议,也可以依法向人民法院提起行政诉讼。
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