离职人员如何退社保

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• 问员工离职如何办理社保
  

  如果是新参保员工，需要提供劳动合同，身份证复印件、一寸照片，拿着以上材料去社保局办理即可； 如果是保险转移员工，需要提供解除劳动合同证明书、人员减少表、缴费凭证、保险转移单及劳动合同、身份证复印件、养老保险手册等去社保局办理。

• 问员工离职社保如何补缴
  

  员工退休或其他事故中断社会保险后，进入新公司时可以支付2个月的补助金，中断时间过长时，可以通过一些社会保险代理机构专门操作补助金。员工与单位的劳动关系存续期间，单位没有给员工缴交社保的，员工可以要求单位补缴。在职员工可与公司协商，退休员工退休后一年内与公司协商，要求补充，无法协商的，可向当地劳动监察申请劳动仲裁，主张公司补充社会保险。

• 问退休人员社保如何认证
  

  社保认证是指生存认证： 国家规定退休人员每年到当地的社保局进行一次生存认证，即证明领取养老金的老年居民还健在、符合继续领取养老金的条件。国家规定凡是在社保领取养老金的企、事业退休人员及生活补助人员每年都要到当地的社保局进行至少一次的生存认证；其目的在于堵住养老金流失的"黑洞"，避免冒领养老金行为的发生。 认证实行常年认证，每12个月办理一次认证，超期未认证暂停发放待遇，补认证后的次月25日左右恢复并补发待遇。 社保认证方法有： 1、现场认证。人在本地的、身体健康行动方便的人员亲自到指定机关处所当面拍照、填表、签字。 2、上门认证。人在本地的、卧床住院病人由工作人员上门服务。 3、异地认证。人不在本地在外地子女处长期居住的，由原地认证部门（人事局、社保局等）发函委托居住地相关部门现场认证后资料回寄。 4、视频认证。这是运用现代信息技术的新方法，适用于人在外地（国外或国内）人员，在视频过程中通过对话、拍照、录相进行认证。

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