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1、不符合工伤条件,无法享受工伤待遇。因你年龄已满60岁,属于退休年龄,不属于劳动法上的劳动者,而且工伤保险条例要求在工作时间和工作岗位,突...
如你爷爷60岁以下,可以申请工伤认定,治疗终结后申请劳动能力(伤残等级)鉴定。 工伤赔偿项目包括:医疗费、住院伙食补助费及护理费、交通食宿费...
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年龄已属退休年龄,和单位的关系难按照劳动关系处理,也就难按照工伤处理。属于农村的进城务工人员可以走工伤程序。从事发情形看,事发时未在工作时间和工作场地,难符合工伤情形。即使能认为属于工作时间和场地,在四十八小时内死亡也是一苛刻条件。如果病发原因和工地超时工作和工作劳累有直接关系,且被按照劳动关系处理,则可有希望按照工伤处理。
各地规定不一样。一般而言。工伤,是基与劳动关系而言的,没有劳动关系,不能成为工伤。 因此,60周岁以上的劳动者,如果已经领取了养老保险金,应当按民事损害处理,不能申请劳动仲裁。 如果没有领取养老保险,可以先申请人定工伤,如果不能认定为工伤,人力资源和社会保障局会出一个不予认定工伤的决定,拿着这个决定,可以申请法院审理。看你婆婆具体情况,同时看当地的规定。
鉴于网络诈骗案件频发,犯罪分子经常以各种招数骗老年人汇转资金,限定60岁老人不能开通网银,其实并无明确的法律规定,其只是不同银行为保障老年人权益所做的内部规定,或者说是银行不成文的“规则”而已。 但若老人坚持办理该业务,银行也无理由予以拒绝,否则也构成对老年人权益的侵害,但银行应对老人的认知能力进行评估(包括文中所提到的开通提示之类),评估结果达到相应标准方能办理,否则将要承担相应的法律责任。
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