相关问答
劳动者辞职想要领取失业金需要具体分析: 劳动者非因本人意愿中断就业的,可以领取失业金。具体包括下列情形: (1)终止劳动合同的 (2)被用人...
用人单位为劳动者缴纳失业保险后,劳动者退休后可以申请领取失业保险费。具体条件和手续如下:①本人不愿终止就业(即公司解除或终止劳动合同),有求...
大家都在问查看更多
辞职后不能领取失业保险金,非主动失业才能领取失业金的。《失业保险条例》第十四条具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已办理失业登记,并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失业保险待遇。
辞职领取失业救济金时,公司应在解除劳动合同前15日内到失业保险缴纳地社保局办理失业救济;用人单位在办理备案时,应向社保局提交辞退通知书、失业证明、失业登记表等材料,并加盖单位公章;社保局审核失业登记合格后,通知失业人员办理下岗证明;失业人员凭社保局出具的审核文件办理失业保险申请手续。
因为用人单位具有《劳动合同法》第三十八条规定的过错,劳动者辞职的,之前参加失业保险缴费满1年的,可以持《解除劳动关系证明书》到公共就业服务机构机构进行失业和求职登记,办理失业证,之后持失业证和身份证向失业保险经办机构办理失业保险金领取手续。 其它原因辞职的,属于本人意愿中断就业的,不符合领取失业保险金条件,不能领取失业保险金。 一般公共就业服务机构和失业保险经办机构都在同一社会保障大厅办公。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
155人已浏览
139人已浏览
3,540人已浏览
1,054人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询