员工被别人领导挪用公款怎么办

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• 问领导私自挪用公款怎么处理
  

  单位领导把下面职工(十几个人)的出差补助的一部分(2000元左右)据为已有，这种行为是什么性质的，要不要负法律责任？如何解决，是否属于民事纠纷？答复：你好，根据你说的情况，如果你单位属于国家机关的，那么你们领导的行为就已经构成了贪污行为，应当给予处罚。如果不属于国家机关的，则由于侵占单位财产的数额没有达到法律规定为犯罪的标准的，则不构成犯罪行为，但是你方可以向单位的纪律检查部门进行举报该领导的行为，维护自己的权益。（以上为本栏目编辑人员意见，）

• 问领导挪用公款有什么后果
  

  刑责自负，领导只承担行政责任，不负刑事责任。《中华人民共和国刑法》第三百八十四条规定：国家工作人员利用职务上的便利，挪用公款归个人使用，进行非法活动的，或者挪用公款数额较大、进行营利活动的，或者挪用公款数额较大、超过三个月未还的，是挪用公款罪，处五年以下有期徒刑或者拘役；情节严重的，处五年以上有期徒刑。挪用公款数额巨大不退还的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。

• 问公务员挪用公款是否需要经过领导同意
  

  具体情况要具体分析，作为财务人员将公款存入私人帐户是经过领导同意了吗，如果是领导要求的那就是领导的责任，如果不是而是自已私下的那还要看三种情况：一种是如果挪用进行非法活动的话，不论金额多少一率以挪用款定，第二种是挪用公款数额较大进行营利活动，第三中是数额较大，超过三个月未还的，至于何为数额较大，一般以一到三万元为准。

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