相关问答
1、如果按外购劳务处理,企业发放临时工工资需要开发票; 2、如果按照个人劳务费处理,单位代扣代缴个人所得税,企业发放临时工工资不需要开发票;...
1、如果按外购劳务处理,企业发放临时工工资需要开发票; 2、如果按照个人劳务费处理,单位代扣代缴个人所得税,企业发放临时工工资不需要开发票;...
大家都在问查看更多
劳务派遣找劳务派遣单位开离职证明。劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬,劳务派遣单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
这个证明应该是在哪个单位劳动,由哪个单位出。 这种证明非常简单。 例如, 【证明】 兹证明XXX于某年某月某日在本社区参加卫生清整劳动,表现积极。 XX居委会 年月日(盖章)
1、劳动者是否是直接来用人单位应聘的,如果是,用人单位却强迫劳动者(或在劳动者不知情的情况下)与劳务派遣公司签订合同,然后再以“派遣工”的身份继续在单位工作,则为“虚假劳务派遣”; 2、劳动者在与劳务派遣公司签订合同前,已与用工单位建立实际劳动关系的,应确定为“虚假劳务派遣”; 3、劳动者在用工单位试用一段时间后,与劳务派遣公司签订合同,可判断为“虚假劳务派遣”。
相关法律短视频查看更多
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询