工伤未赔偿, 算全额离职吗?

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• 问工伤赔偿是全额赔偿吗
  

  1.如果单位为你缴纳了工伤保险，该工伤赔偿由工伤保险基金支付；如果单位没有为你缴纳工伤保险，全部工伤保险赔偿，由单位全额赔偿。 2.劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金 3.工伤期间的工资应按正常工作时间的工资标准发放。

• 问工伤赔偿是全额赔偿吗？
  

  公司是否有交社保？如果有，一部分由工伤保险基金支付，一部分由单位支付，如果单位没有足额缴纳，再由单位补足赔偿，如果离职这里是三十个月工资赔偿。工资是按你本人的平均工资的，住院期间工资照常支付，根据实际情况还可能有其他赔偿。单位协商基本是不可能全额给你的，能给个六七成就不错了，如果要全额赔偿，建议委托我们律师处理。

• 问工伤赔偿能赔全额吗
  

  工伤待遇部分，你可以获得医疗费、停工留薪期间工资等赔偿，还可以获得共计12个月本人工资的个项补助金，如果单位有投保工伤保险，上述险部分有社保基金赔偿，部分有用人单位赔偿；如果没有投保工伤保险，则上述项目均应由用人单位赔偿；雇主险的赔偿要按商业保险合同的约定来办理理赔；收益人应是劳动者本人。如有需要，

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