一般工伤十级到十级能赔多少钱

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  工伤十级应支付本人6个月工资作为一次性伤残补助金，有工伤保险基金支付，如公司没为你缴社保，则由公司支付。因工伤接受治疗停职留薪期间原工资待遇不变，但停工留薪期间一般不超过12个月。 劳动合同期满终止，或者你本人提出解除劳动合同的，由公司支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。

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  若不解除用工关系，只赔一次性伤残补助金，标准为11个月本人工资。若解除用工关系，则除了赔11个月本人工资的一次性伤残补助金外，还要赔12个月当地统筹地区上年度职工月平均工资的一次性工伤医疗补助金和16个月当地统筹地区上年度职工月平均工资的一次性伤残就业补助金。还有医疗费，误工工资、护理费、住院期间生活补助费、合理的车旅费等。

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  又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例[1]》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。主要参考法规、规章行政法规：工伤保险条例。规章：各省、直辖市实施工伤保险办法；各省农民工工伤保险实施暂行办法。[编辑本段]标准具体赔偿项目、标准（一）医疗费1、要求：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。2、

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