工伤如何落实待遇才可以享受到相关待遇？

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• 问工伤待遇包括哪些, 可以全部享受到哪些待遇
  

  工伤待遇主要根据《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；（九）劳动能力鉴定费。第三十九条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：（一）治疗工伤期间的工资福利；（二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；（三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。

• 问如何享受工伤保险待遇
  

  享受工伤保险待遇要经过工伤认定和劳动能力鉴定。工伤认定是指社会保险行政部门依据法律的授权，对职工因事故受到伤害或者患职业病的情形是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为，是受到事故伤害或者患职业病的职工享受工伤保险待遇的前提。工伤认定的结果包括工伤认定、工伤认定、工伤认定和工伤认定。工伤认定的程序包括申请，受理，审核，调查核实，作出认定等，并有严格的时限规定。

• 问因工下落不明可以享受工伤待遇吗？
  

  职工外出时因工作原因受伤或事故下落不明的，视为工伤，享受以下工伤保险待遇：安装残疾辅助设备所需费用；劳动能力评估委员会确认的生活护理费用、医疗费用和康复费用；其他费用。

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