工伤需要哪些赔偿

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• 问工伤赔偿需要哪些手续
  

  首先你应该确立劳动关系，证明你朋友是该单位的员工。然后提出工伤认定申请。需要准备以下材料：1:工伤认定申请表2:与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料3:医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。然后是劳动能力鉴定，你的朋友可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。然后流程结束后就可以和单位协商进行赔偿。

• 问工伤赔偿需要哪些材料？
  

  1、受伤者身份证； 2、门诊病历本； 3、医院住院病历，包括住院病历首页，入院记录，体格检查表，专科检查表，辅助检查表，手术记录单，出院记录，X光、CT、MR、B超、心电图等报告单（以上病历需到住院医院医务科或档案室、病案室复印并盖公章）； 4、关于休息误工的医疗诊断证明、工资单或者收入证明，扣发工资收入证明（如果有）； 5、关于需要护理的证明、护理费发票或收条； 6、交通费住宿费票据； 7、职工工伤与职业病致残等级鉴定表和鉴定费发票（如果已鉴定）； 8、视情况提供其他材料。

• 问工伤赔偿需要哪些证据
  

  有没有签订合同？存在劳动关系的证据有没有？拖欠工资的证据？受到的伤是否做了工伤认定和伤残鉴定。协商不成，可以申请劳动仲裁。主张支付拖欠的工资以及无故拖欠工资的经济赔偿。是否上了保险等，如果没有，可以要求补缴或者支付相应的经济补偿。受的伤以鉴定结果为准，根据具体的伤残等级和实际损失，主张赔偿。

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