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劳动者在提供病假单时一般需要原件。具体由用人单位的规章制度来规定。劳动者可享受以下医疗期:实际工作年限十年以上的,在本单位工作年限五年以下的...
病假单一般需要原件,具体由用人单位规章制度规定,法律没有规定。病假医疗期:实际工作年限超过10年的,在本单位工作年限超过5年的为6个月;实际...
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病假是指劳动者本人因病或非因工伤需要停止工作和医疗时,企业应当根据劳动者本人的实际工作年限和在本单位工作年限给予一定的医疗假期。劳动者应当向用人单位指定的医疗机构申请病假。经执业医师检查,需要停工治疗休养的,由执业医师出具病假单,职工应当按照用人单位规定的程序办理请假手续。
具有医师及以上职称且具备处方权的临床医生,才具有发放病假建议书(或病情介绍书)的职权。医生只能给亲自诊治的病人开具病假建议书,同时在病历上、门诊登记表上做好记录,以备核对;病假建议书必须经医务科加盖公章方能有效等。
劳动者在提供病假单时一般需要原件。具体由用人单位的规章制度来规定。劳动者可享受以下医疗期:实际工作年限十年以上的,在本单位工作年限五年以下的,医疗期为六个月;五年以上十年以下的,医疗期为九个月;实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的,医疗期为三个月;五年以上的为六个月;其他。
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