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1、本市户籍人员:参保人携带身份证、社保卡、户口簿到到原单位参保社保经办机构或户籍所在地社保经办机构接续参保。 2、具有居住证的外地户籍人员...
已经离职的,原公司就不会继续为你交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,这样你的社保就自动封停了。如果你去外地了,那么得将社保转移至外地,你...
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为员工缴纳相关社保是用人单位的义务,但用人单位也有自己的权利。 根据报偿理论,劳动者的职务行为为了用人单位的利益,其劳动风险也应当归于利益的享有者,对由此产生的责任应当由用人单位来承担。员工因为自己的过错(比如说辞职),给用人单位造成损失,赔偿损失是法律规定违纪职工应承担的义务。 你上了两天班就辞职,是什么原因辞职?而且试用期内辞职至少也得提前三天跟单位打招呼的。说白了原单位为你履行了缴费义务,你辞职不办理相关手续的话,你的社保关系在原用人单位,你到新的用人单位去,新单位为你缴纳相关社保是缴不进去的。 你最好跟单位协商一下,这1012元是怎么算出来的,该自己承担的也得承担。
对于上海辞职以后社保怎么办这一问题: (一)养老保险有个人账户,身份证号就是账号,辞职后可以有三种处理方式: 1、停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长对今后影响不大; 2、由个人全额缴纳,即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳,但这样个人负担较重不太合算; 3、如果到外地谋职可以办理保险转移手续,到新的就业地区。不管哪种方法,找到新的工作单位按原帐号继续缴费即可,不用补交,但就是不能退。 (二)医疗保险,也有个人账户,辞职后处理方法基本同养老保险,个人账户里的钱可以在当地继续使用,但目前暂不能转移,国家已经出台了有关转移办法,以后各地方政府出台了实施细则就可以实施。 (三)工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户,辞职后保险自动解除,但失业保险只要缴费满一年,不是个人原因造成的失业,就可以领取。 (四)住房公积金,有个人账户,企业和个人缴纳的费用,全部形成个人账户总额,就如同银行的零存整取,所有权属个人,辞职后只不过停止了存钱,但账户的钱还是你的,只要符合公积金提取规定,随时可以提取,以后也可以续交,永远不会作废。
首先在单位办理辞职手续。然后单位到当地社保局办理一个转接手续。接续卡凭此卡可以自己交也可单位交。单自己交费用太高。
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