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2018南宁社保缴费基数在职参保人员本人2017年平均工资高于2017年全区城镇单位在岗职工月平均工资(5133元月)300%(15399元月)的,按全区城镇单位在岗职工月平均工资300%(15399元月)为缴费基数;低于2017年全区城镇单位在岗职工月平均工资(5133元月)60%(3080元月)的,按全区城镇单位在岗职工月平均工资6%为缴费基数(3080元月)。即南宁市2018年职工社会保险月缴费基数上限为15399元,下限为3080元。
(1)低收入者的合法缴费基数 对低收入者来说,如果员工的月收入低于当地社保缴费基数的下限(通常是当地上一年度社平工资的60%或40%,各地标准不统一),按规定就要按社保缴费基数的下限缴纳社保费用。比如员工的月薪是2000元,当地社保缴费基数的下限是3000元,那么就要按3000元这一缴费基数的缴费标准计算要缴纳的社保费用。缴费金额=缴费基数乘以缴费比例。 ( 2)高收入者的合法缴费基数 同理,对高收入者来说,如果员工的月收入高于当地社保缴费基数的上限(通常是当地上一年度社平工资的300%),按规定就要按社保缴费基数的上限缴纳社保费用。比如员工的月薪是30000元,当地社保缴费基数的上限是20000元,那么就要按20000元这一缴费基数的缴费标准计算要缴纳的社保费用。 ( 3)普通收入者的合法缴费基数 月收入介于当地社保缴费基数上下限之间的普通收入者,应该按实际收入作为缴费基数缴纳社保。只有在这种情况下,用人单位按最低标准或打折标准缴纳社保,才是违法的,才属于我们要探讨的范围。 《社会保险法》第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
住房公积金(2015年7月后)最低缴纳157元(个人),单位同样缴纳157元。住房公积金月缴存额按个人月缴存额与单位月缴存额的合计数确定。具体计算方法为:个人月缴存额=缴存基数×缴存比例(元以下四舍五入);单位月缴存额=缴存基数×缴存比例(元以下四舍五入);合计月缴存额=个人月缴存额+单位月缴存额。 2015年7月,住房公积金缴费比例统一为12%。缴存基数为职工本人上一年度月平均工资。新参加工作的职工从参加工作第二个月,本人当月工资为缴存基数;单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起,职工本人当月工资为缴存基数。年度调整时,缴存基数以职工上一年度的月平均工资作为缴存基数,职工工资按照国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算。
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