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协议的主要内容是主体明确、标的清楚、双方的权利和义务要对等,遇到利益分配的时候描述要准确、规范和可操作,对双方的违约可能要有约定。 1、合伙...
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你的问题我已经大致了解,你的工资室友该合伙单位支付,如果两个老板都是有义务支付的,如果都不支付你工资,你可以起诉该合伙的单位。 所以目前问题的关键是:有没有劳动合同?如果没有你可能需要告老板。以及欠你多少? 如果你不方便在网上说明情况,你这边方便的话,可以通过我的个人网页下面的号码,在白天工作时间免费来电说明详细情况,咱们一起具体分析分析帮你想想策略办法。
协议的主要内容是主体明确、标的清楚、双方的权利和义务要对等,遇到利益分配的时候描述要准确、规范和可操作,对双方的违约可能要有约定。 1、合伙协议的重点是双方的出资情况、比例及约定出资到位的时间; 2、在执行协议中的分工约定; 3、在账目中的检查认可的方式; 4、利益分配的条件和方法; 5、出资额的变化和变更(转让)的约定处理; 6、违约责任的处理。
1、首先,要是有合同一定要按照合同的条款办事,这是大原则。 2、应体现多劳多得的原则,在利润分配上三人可以进行协商,达成一致意见。 3、另外的两人,应当理解拖后腿造成的不利局面,并且主动的学习业务,在利益上主动做出谦让。 4、三人拧成一股绳,是大于111的。只要你们团结一致,各自发挥特长,一定会取得好的成绩来。
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