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社保滞纳金按照以下方法计算:每月应缴社会保险费×欠缴天数×万分之五=滞纳金。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定...
滞纳金是有封顶的,最高不能超过8000元,超过了也按照8000元收取。 社保滞纳金是指,用人单位未按时且足额为参保职员缴纳社会保险费用,由社...
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社保的滞纳金是每天加收千分之二; 即:欠缴总额*0.2%*欠缴天数; 滞纳金开始加收的时间,就是从你应该缴纳而没有缴纳的那一天算起。比如你过去的社保费交到2009年10月31日,后来一直都没有交,现在要继续缴纳社保费,首先要补交去年11月到现在欠缴的部分,还要从去年的11月1日起至今加收滞纳金; 如果是单位补交,而不是你为自己缴纳,滞纳金一部分是单位缴纳,另一部分是你缴纳,所以,补交和加收滞纳金由单位和你个人各自分别承担。
缴的话。具体补缴的要求,需要缴纳滞纳金,得到社保咨询具体操作的方法
每月应缴社会保险费×欠缴天数×万分之五=滞纳金(四舍五入到两位小数)希望以上答复能帮到你,但如果跨年度欠费必须补缴滞纳金补缴中断的社保时,是需要加收滞纳金和利息的!征收滞纳金,一般都针对参保单位未按时缴费。滞纳金计算规则。针对参保人员,如果没有按时缴费,一般没有征收滞纳金
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