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公司拖欠工资,我该怎么办呢?

2022-03-26
尽快申请劳动仲裁要求支付拖欠的工资及拖欠工资经济补偿;补缴工作期间的社会保险;未签书面劳动合同可以要求支付未签书面劳动合同双倍工资差额;以单位拖欠工资、未依法缴纳社保等过错为由辞职可以要求支付经济补偿金,赔偿失业金损失,另外,如果工作期间未依法享受年休假,可以要求支付未休年休假工资差额等等,仲裁时效1年,过期不受法律保护了的

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