公务员法规定的行政处分的种类是什么？

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• 问公职人员政务处分种类
  

  撤职。撤销现任职务。这种处分适用于违反行政纪律行为严重，已不适宜担任现任职务的人员。有处分期限的规定：24个月。开除。取消其公职。这种处分适用于犯有严重错误已丧失国家工作人员基本条件的人员。受开除处分的，不得被行政机关重新录用或聘用。根据《行政机关公务员处分条例》第四十七条行政机关公务员受到开除处分后，有新工作单位的，其本人档案转由新工作单位管理；没有新工作单位的，其本人档案转由其户籍所在地人事部门所属的人才服务机构管理。

• 问什么是行政处罚法种类与设定的规定
  

  根据《行政处罚法》第八条，行政处罚的种类: (一)警告； (二)罚款； (三)没收违法所得、没收非法财物； (四)责令停产停业； (五)暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照； (六)行政拘留； (七)法律、行政法规规定的其他行政处罚。 《行政处罚法》第十条，关于行政处罚设立的规定，行政法规可以设定除限制人身自由以外的行政处罚。 法律对违法行为已经作出行政处罚规定，行政法规需要作出具体规定的，必须在法律规定的给予行政处罚的行为、种类和幅度的范围内规定。

• 问行政处分的种类分别是什么?
  

  行政处分的种类有警告、记过、记大过、降级、降职、撤职、开除留用察看和开除。行政处罚的种类有警告、罚款、没收违法所得、没收非法财物、责令停产停业、暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照以及法律、行政法规规定的其他行政处罚。

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