工伤手指骨折如何赔偿

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• 问工伤手指骨折工伤如何赔偿？
  

  首选你要确定你和老板之间是劳动关系，还是雇佣关系，因为两者的赔偿金额是不同的，目前你的拇指指尖被切断并已骨折，你的伤情可能有工伤等级或者伤残等级，无论是哪种法律关系都会有相应的赔偿，而不光是医药费及误工费，我建议您先看伤，把证据予以保留，然后和老板进行协商，如果他只能同意给你目前这个待遇，你可以通过劳动仲裁或诉讼的方式进行解决，具体细节不懂的可以来电继续进行咨询或者到律师事务所进行咨询，会帮您得到您应该得到的权益。

• 问工伤后手指骨折如何赔偿?
  

  先申请工伤认定，再做劳动能力鉴定（伤残鉴定），根据鉴定结果要求赔偿。具体费用包括： (一)受害人遭受人身损害的赔偿项目包括：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。 (二)受害人因伤致残的赔偿项目除第1项外还包括：一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性失业补助金、伤残津贴残疾辅助器具费、以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费等。

• 问工伤手指骨折应如何赔偿
  

  医疗费 1、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。 2、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付，以上是关于工伤手指骨折怎么鉴定和赔偿的回答，希望采纳。 3、工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。 住院伙食补助费 1、由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。 2、经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。

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