企业收购签订保密协议后的流程是什么

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• 问企业收购的流程是什么
  

  按照以下流程进行企业收购： 1、对收购的目标进行初步调差和明确企业收购的目的； 2、成立企业收购工作小组，负责收购工作； 3、对目标公司的营业、资产和盈利进行调查，根据市场初步确定收购价格； 4、和收购的企业进行谈判，签订收购协议； 5、资产移交，企业合并； 6、办理企业工商变更登记。

• 问企业收购的流程是什么?
  

  明确并购动机与目的。具体为： (一)战略决策：明确并购动机和目的并且进行市场观察和调查。 (二)准备： 1.锁定目标。 2.确定收购方式。 3.成立内部并购小组。 4.签订并购意向书。 (三)并构实施：1.对收购项目进行初步评估，包括行业市场、目标公司的营业和盈利、对收购后的设想和预期值、资金来源和收购程序，初步确定收购定价。2.开展尽职调查。3.提出最终评估报告。4.谈判、签约。 5.资产移交。 (四)融合。

• 问企业与员工签订保密协议应注意什么？
  

  企业在与员工签订保密协议时，要对合同主要内容仔细研究，并详细地列明，否则极有可能不被法院认可。而保密协议的生效要件一般包括：（1）商业秘密的有效存在；（2）当事人须具有相应的民事行为能力；（3）意思表示真实，不存在欺诈、胁迫、乘人之危及显示公平等情形；（4）未违反法律、行政法规的强制性规定。与一般民事合同相比，保密协议的生效要件更为严苛。

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