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1.正常先签字后盖章。劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一...
1、如果协议有明确条款说明盖章后生效,但只有法人代表签字,没盖公章,协议还不能生效。没有这个盖章后生效的条款,双方有法人代表签字,没盖公章,...
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合同只要签字或者盖章就可以了,当然,职工是需要自己亲自签字或者盖章的,单位就可以让单位盖章,也可以让单位的法定代表人签字,但一般很多单位都是由行政部经理签字,但一般都是有单位盖章的。法律规定有时间的限定,但是可以调节的,例如有的特殊工作场合,需要不间断的工作,但一般单位如果给你调休,都是可以的,如果不给你调休,那就应当给你加班费,如果不给,那你就可以起诉他了。
签字印章可以书写合同,签字与盖章具有同等的法律效力。合同是用来明确双方权利和义务的协议,自双方当事人签字、盖章时合同成立生效或符合当事人所约定的生效条件时合同成立生效。在签名、盖章或者按指印之前,当事人一方已经履行主要义务,对方接受时,该合同成立。
合同上盖了公章没签字是有效的。当事人采用合同书形式订立合同的,自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前,当事人一方已经履行主要义务,对方接受时,该合同成立。当事人约定合同应当采用书面形式订立,当事人未采用书面形式但是一方已经履行主要义务,对方接受时,该合同成立。
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