公司没有给员工买社保怎么申请劳动仲裁

大家都在问查看更多

• 问公司没给员工买社保, 员工可以申请劳动仲裁吗?
  

  1、用人单位为劳动者上社会保险是无条件的法定义务，什么考试合格才上保险是用人单位的借口。 2、因为你要求上社保而被单位开除，单位是违法解除跟你的劳动合同。你可以主张单位的违法解除劳动合同补偿金。 3、如果用人单位未在这一年与你签订劳动合同，你可以主张双倍的工资待遇。 4、单位不仁，你也可以不义，主张以上自己的合法权利，你需要去用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。 5、

• 问公司不给员工买社保，可以申请劳动仲裁吗，怎么申请劳动仲裁
  

  如果您以单位没有按时交纳社保为由解除劳动合同，可以要求单位对您进行补偿。 经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算，每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金，超过半年不足一年的，支付一个月工资，不足半年的支付半个月工资。以劳动者本人实际工资计算。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

• 问公司没有给员工买社保, 员工可以申请劳动仲裁赔偿吗?
  

  协商不成，到人力资源和社会保障局申请仲裁，主张双倍工资+补交社保。 中华人民共和国劳动争议调解仲裁法 第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法： （一）因确认劳动关系发生的争议； （二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议； （三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议； （四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议； （五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议； （六）法律、法规规定的其他劳动争议。

相关法律短视频查看更多

• 1'16
  怎么网上申请劳动仲裁

  11,919人已观看

• 1'17
  线上怎么申请劳动仲裁

  7,430人已观看

• 0'56
  公司调岗可以申请劳动仲裁吗

  4,617人已观看

• 0'53
  异地申请劳动仲裁

  2,520人已观看

相关普法查看更多

• 
  公司没有买社保可以申请劳动仲裁吗

  411人已浏览

• 
  公司没交社保怎么申请劳动仲裁

  981人已浏览

• 
  劳动仲裁没有给员工买社保要怎么办

  342人已浏览

• 
  没有社保怎么申请劳动仲裁？

  550人已浏览