社保劳动仲裁申请书怎么写
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情节严重的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处1000元以上5000元以下的罚款;情节特别...
离职后才发现公司没帮我缴社保,可以申请劳动仲裁吗
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可申请劳动仲裁要求经济补偿金。温馨提示:建议委托律师,如需具体咨询或帮助,可与我联系面洽。。如您满意...
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申请劳动仲裁多久才能拿到钱
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公司调岗可以申请劳动仲裁吗
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公司没有交社会保险,可以申请劳动仲裁吗?公司没有交社会保险咋办
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公司没有交社会保险,不可以申请劳动仲裁。 用人单位未给劳动者缴纳社会保险,的确属于劳动争议。按照法律的相关规定,劳动争议的案件是“仲裁前置”这是没有问题的。 《高级人民法院、劳动争议仲裁委员会研讨会会...
没有交社保可以向劳动局提出申请仲裁吗?
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公司没交社保能去劳动局申请仲裁。公司应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保...
单位没有交社保,申请劳动仲裁能不能得到经济补偿
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单位没有交社保,申请劳动仲裁不能得到经济补偿。单位不给缴纳社保,劳动仲裁后由社会保险费征收机构责令其...
不明白,就问一问
公司没有交社保怎么才能申请劳动仲裁,律师怎么看
怎么网上申请劳动仲裁
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异地申请劳动仲裁
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怎样申请劳动仲裁流程
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公司没有交社会保险,能直接向劳动仲裁申请赔偿吗
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公司没有交社会保险,不可以申请劳动仲裁。但是如果公司克扣员工,没有发放工资的,可以依法进行劳动仲裁。 用人单位未给劳动者缴纳社会保险,的确属于劳动争议。按照法律的相关规定,劳动争议的案件是“仲裁前置”...
劳动仲裁公司没有给我交社保
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1、单位未依法缴纳社保,劳动者可以随时解除劳动合同,并且申请劳动仲裁,经济补偿金及补缴社保; 2、国家建立社会保险制度,是为了保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助...
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怎样才能进行劳动仲裁申请
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劳动仲裁的申请,当事人向仲裁委员会申请仲裁必须提交书面申请,申请书应当写明:申请人姓名、职业、住址、...
劳动仲裁怎样才能提出申请
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符合以下条件才能申请劳动仲裁: (1)申诉人必须是与申请仲裁的劳动争议有直接利害关系的劳动者; (2...
有劳动仲裁公司吗劳动仲裁员工申请期限
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劳动仲裁员工有申请期限。发生劳动争议时,员工申请劳动仲裁的规定期限是一年,法律规定的仲裁时效期间从当...
劳动仲裁网上申请流程
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公司注销了还能劳动仲裁吗
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公司没有交社会保险,可以申请劳动仲裁吗,劳动仲裁的条件是什么?
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公司没有交社会保险,不可以申请劳动仲裁。用人单位未给劳动者缴纳社会保险,此类争议劳动争议仲裁委员会应当受理、劳动争议仲裁委员会研讨会会议纪要》则规定,用人单位未为劳动者建立社会保险关系、欠缴社会保险费...
公司由于没有申请社保仲裁,没有申请社保能办理吗?
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公司一直不办理社保,申请仲裁不受理可以向劳动监察投诉。 对于用人单位不缴社保,有三种途径救济,即劳动争议仲裁;向劳动监察或者社会保险基金征收机构投诉;向人民法院提起诉讼。 《社会保险法》第八十三条条第...
你好,公司未给我买社保,劳动仲裁还能申请劳动仲裁吗
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1、公司未给我购买社保,我申请劳动仲裁,劳动仲裁竟然说不受理,用人单位未交社保,直接向当地劳动监察大队投诉就可以的。2、《劳动保障监察条例》第十一条劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察:(一)用...
公司注销能不能申请劳动仲裁
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公司注销不能申请劳动仲裁。公司注销后,法人资格消灭,不能以公司为诉讼主体,若是未依法清算的,应当起诉...
劳动仲裁要多久才能申请?
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一年。依据为《劳动仲裁调解法》第27条:劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或...
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申请劳动仲裁的流程是怎么样的
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被辞退如何申请劳动仲裁
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公司没有签劳动合同, 但是自己没有交社保, 怎么申请劳动仲裁补偿?
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首先通过EMS发解除劳动关系通知书给公司的人事部,通知书内容就以未缴纳社保为由,与单位解除劳动关系,然后收集劳动关系证据去劳动局申请劳动仲裁,要求单位支付1、未签合同的双倍工资,2、支付补偿金,3、结...
没有劳动仲裁合同怎么办,劳动合同怎样才能申请仲裁
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在没有签订劳动合同的情况下,只要持有能够证明双方劳动关系的材料,在劳动关系存在争议的情况下,还是可以向仲裁部门申请劳动仲裁以解决纠纷的。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁...
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没有申请劳动仲裁,可以提出劳动仲裁么?
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第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计...
申请劳动仲裁工资还是不发怎么办
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2023年未交社保能申请劳动仲裁吗
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1、不可以,公司没有交社会保险,不可以申请劳动仲裁。用人单位未给劳动者缴纳社会保险,的确属于劳动争议。欠缴社会保险费或未按规定的工资基数足额缴纳社会保险费的,劳动者主张予以补缴的,一般不予受理,告知劳...
劳动仲裁期间能申请补交社保吗
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确定劳动者在职期间是否应该缴纳社保以及如何缴纳社保是社保征缴单位的职责,不属于人民法院受理的劳动争议案件范围。最高人民法院在《关于审理劳动争议案件适用法律的一些问题的说明(3)》中,申请人要求支付工作...