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两者有三方面的区别，分别如下：一、付款性质不同：单位支付是强制性的，只要在单位工作，单位就要支付，否则会受到处罚。个人缴纳养老保险是自愿的。...
单位交养老保险和个人交的不同主要是体现在缴费上：单位缴费基础为：当月上报标准工资或上一年岗位平均工资，档次从60％到300％不等，缴费比例是...
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单位和个人如何办理养老保险? (一)存档单位办理 一、需提供材料： 1、单位持工商执照正本、副本、组织机构代码证、集体委托存档协议书及其它复印件各一份。 2、单位在职职工花名册、上年度职工工资台帐。 3、单位在职职工户口本、身份证、存档以其及复印件各一份。 4、单位中原参加过企业养老保险的职工，还需提供养老保险转移单、手册、台帐。 5、按要求所需提供的其它材料(如招工表、军官转业证等)。 二、审核材料： 1、社会保险科依照政策规定，对存档单位所提供的上述材料进行审核。 2、在材料审核无误后，发给单位《参加养老保险职工花名册》、《企业参加养老保险登记表》、《企业城镇劳动者参加养老保险登记表》、《企业城镇劳动者参加养老保险缴费补填表》、《北京市企业城镇劳动者基本养老保险费收支月报表》、《年企业和城镇劳动者缴费基数情况表》及一些附属表格。 三、填写表格和缴费工资基数确定： 1、单位按照填表说明如实填写上述表格并加盖公章后，交予社会保险科。 2、单位以上一年职工月平均工资至本市职工月平均工资3倍之间确定缴费工资基数。
可以个人缴社保。社保机构征缴部门受理参保单位填报的《社保缴费基数变更申报表》，并要求提供以下资料： 1.工资发放明细表； 2.《参加社保人员增减明细表》； 3.社保机构规定的其余资料。 缴费核定： 1.医保机构征缴部门审核参保单位填报的缴费申报核定表格及有关资料。审核通过后，办理参保人员核定或增减手续； 2.医保机构征缴部门根据缴费申报和核定情况，为新增参保人员及时记录参保时间、当期缴费工资等信息。医保机构征缴部门根据参保单位申报情况核定当期缴费基数； 3.医保机构征缴部门根据核定的参保单位当期缴费基数、缴费费率计算应缴数额，并打印出《医疗保险缴费通知单》反馈申报单位，并以此为依据进行征收。
劳动者辞职以后，是可以以自由职业者的身份缴纳社保的。择缴纳城镇居民养老保险或者是农村居民养老保险。具体操作方法是： 1，可携带《职工养老保险手册》以及失业证明、解除或终止劳动关系证明，到社会保险机构办理接续养老保险关系(原在市本级参保企业人员到市社会劳动保险局办理。 2，接续养老保险关系后，缴费年限可以同以前在企业的缴费年限合并计算，到达法定退休年龄，且缴费年限满15年以上的，由保管档案单位代其办理退休手续，按规定享受养老保险待遇。辞职后个人缴纳社保手续1、养老保险，有个人账户，身份证号就是帐号，辞职后可以有三种处理方式： 第 一、是停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大第 二、是由个人全额缴纳，即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳，但这样个人负担较重不太合算
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