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第一步:必须先获得劳务信息。与你意向中的劳务公司联系,之后的一些事情,都有劳务公司进行安排。 第二步:办理护照。 第三步:进行简单的体检。 ...
一、要求该单位提供营业执照原件和复印件,原件供辨明真伪和确认服务范围,只要服务范围项目中包括劳务派遣,此单位就具备了合法运作该业务的资质;保...
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第一步:必须先获得劳务信息。与你意向中的劳务公司联系,之后的一些事情,都有劳务公司进行安排。 第二步:办理护照。 第三步:进行简单的体检。 第四步准备要用的材料,根据各个国家要求不同,有的还要准备无犯罪证明,还要签定一份或多份的合同。交费,递交相应的材料(身份证原件、复印件、个人简历、护照原件、复印件、技术等级职称证明。
一、必须办理相关手续,用人单位向劳动者所在国(地区)劳动管理部门发出聘用某人的意向,协助受聘人员办理劳务签证,并在中方劳动部门备案,时间大约3个月左右,具体可委托中介机构代理。如私聘境外劳动者的属非法劳工,劳动者可能被遣送出境,用人单位方受罚款(每私聘一人5000元左右)。 二、会被处罚,严重的构成犯罪,会被追究刑事责任。
第一步:首先要获得劳务信息。和你意向中的劳务公司取得联系,之后的一些事情由劳务公司安排。第二步:办理护照。步骤3:进行简单的体检。第四步是准备使用的资料,根据各国的要求,也有准备无犯罪证明书的人,也有必要签订一份以上的合同。交费,递交相应的材料(身份证原件,复印件,个人简历,护照原件,复印件,技术等级职称证明。
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