档案没有劳动合同怎么办？

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• 问解除劳动合同但档案没退休要怎么办？
  

  现在达到退休年纪的劳动者，应当是养老保险规则改革前参工的，因为1992年3月（含3月）之前无交费，按国家限定视为交费年限，所以必须要有档案手续证明。建议到当地劳动部门寻找招工录取通知书存根，到原工作单位寻找历年工人花名册。持录取通知书、工人花名册、养老保险手册和保险卡，身份证，应当能够解决退休。

• 问解除劳动合同后档案怎么办？
  

  如果劳动者已经和用人单位解除了劳动合同，原单位已经解散，劳动者的档案丢失，致使到了退休年龄无法退休，劳动者可以到当地劳动机关，哪里应当有备份或者移交的档案。 法律链接：《企业职工档案管理工作规定》.第十八条企业职工调动、辞职、解除劳动合同或被开除、辞退等，应由职工所在单位在一个月内将其档案转交其新的工作单位或其户口所在地的街道劳动(组织人事)部门。职工被劳教、劳改，原所在单位今后还准备录用的，其档案由原所在单位保管。

• 问档案里缺少劳动合同怎么办
  

  根据法律规定，档案里缺少与原单位的劳动合同，新单位不接收，需要到原单位补办劳动合同，或者出具相关证明材料。因为劳动合同，单位和个人各执一方。劳工档案，一般存放的是转正定级表及奖励处罚情况，所以找到新工作后，要提供离职证明、档案、社保手册、医保卡、失业证，新单位才会续缴社保。

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