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由于第三人侵权认定为工伤的,可以双赔。劳动者因第三方侵权被认定为工伤的,应当向第三方主张人身损害赔偿取得肇事者人身损害赔偿后,可以享受工伤医...
1、如果因第三方原因造成的伤害,符合工伤认定标准的,可以到劳动局工伤科申请工伤认定,工伤认定书下来后,可以同时享受工伤赔偿和人身损害赔偿,医...
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《社会保险法》实施后,因第三人侵权导致工伤的,仍继续适用相关规定。职工因劳动关系以外的第三人侵权造成人身损害,同时构成工伤的,依法享受工伤保险待遇。如职工获得侵权赔偿,用人单位承担的工伤保险责任相对应项目中应扣除第三人支付的下列五项费用:医疗费,残疾辅助器具费,工伤职工在停工留薪期间发生的护理费、交通费、住院伙食补助费。
承包人将建设工程转包的,发包人可以解除合同。发包人提供的主要建筑材料、建筑构配件和设备不符合强制性标准或者不履行协助义务,致使承包人无法施工,经催告后在合理期限内仍未履行相应义务的,承包人可以解除合同。
属于第三者侵权与工伤的竞合,情况比较复杂,责任分担根据不同的法律关系又有不同,关键看你是处于哪方面的利益。否则无法回答。每位法律工作者对案件的分析都有不同角度,所适用的法律条款也不尽相同,因此律师的答复只是从自身对法律的理解做出一种判断,并不必然与法院判决结果相同。
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