工资拖欠一个月不给，该怎么办

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• 问工资拖欠到了一个月, 不给怎么办?
  

  按规定，公司要是拖欠工资的话，你首先可以先去申请劳动仲裁。要是劳动仲裁解决不了你的问题的话，才是去法院起诉。 到法院起诉的，一般是走下面的流程： 首先，你要快去法院立案，现在立案一般会实行诉前调解，不直接立案，光是等调解都要好长时间。 其次，去立案要早，晚了可能立不上，因为很多法院每天立案数量内部有限制。 最后，交立案材料后，先交钱（50-100），然后等通知，如果法院决定立案受理，会在7天内给你寄发（或者通知你去取），如果不受理，也会给你不予受理通知书。

• 问工资拖欠一个月该怎么办？
  

  拖欠工资可以投诉到当地劳动执法监察大队，责令其支付拖欠的工资。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。 可以直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁，通过劳动仲裁下达的裁决书，向单位索赔，如果还不赔，可申请法院强制执行。 具体的需要结合您的实际情况，建议您详述。

• 问工资拖欠一个月没给，怎么办？
  

  1，拖欠工资的，建议向劳动监察部门投诉，必要时，也可以直接申请劳动仲裁，维护你的合法权益。 2，具体做法如下：先向劳动监察部门投诉，然后，你再申请劳动仲裁。这样的话，你可以要求公司除应足额支付你工资外，还可以要求加付相当于拖欠工资25%的赔偿金。

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