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如何有效申请劳动仲裁

2021-12-30
员工申请劳动仲裁的,公司可以积极聘请律师处理诉讼,最大限度地保护其合法权益。掌握和收集有关证据,证明员工主张过度或者不当的权利保护。根据《劳动争议调解仲裁法》第五条的规定,当事人不愿意协商、协商或者达成和解协议的,可以向调解机构申请调解;不愿意调解、调解或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;不接受仲裁裁决的,可以向人民法院提起诉讼。

相关法规

《劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。

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