干活不给钱找哪个部门要钱

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• 问老板欠钱不给找哪个部门
  

  拖欠工资是违法的，可以去当地劳动监察大队投诉，或者去劳动争议仲裁部门申请仲裁。根据《劳动仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。根据《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（三）安排加班不支付加班费的；（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

• 问包工头不给钱找哪个部门
  

  首先，你不属于劳动争议纠纷，而是因建筑工程转包或分包产生的欠付工程款纠纷。 其次，解决途径，1、协商；2、向建设局投诉；3、向人民法院提起诉讼。 前面两点，不需要解释，一看就明白，但是向人民法院提起诉讼就以谁为被告的区别：一、正常情况下，你只能选择总包单位为被告提起诉讼，这是合同相对性原则的要求；二、你可以突破合同相对性原则，以业主（发包人）和总包单位（承包人）还有分包单位或转包单位为共同被告提起诉讼；后面这点对你有利，法律依据是最高人民法院的有关司法解释明确规定：发包人在欠付工程价款范围内对实际施工人承担责任。

• 问欠钱不还找哪个部门
  

  需要搜集整理证据向当地法院进行起诉，欠款不还，建议及时收集相关欠条，银行转账等证据 建议尽快向法院起诉要求还款，一旦超过了两年的诉讼时效，丧失胜诉权 2、胜诉之后，如果对方在履行期未履行法院判决，可以申请法院强制执行 3、法院在受理强制执行后，会依法查询债务人名下的房产、车辆、证券和存款； 4、另外他名下没有可供执行的财产而他又拒绝履行法院的生效判决，则他会有逾期还款等负面信息记录在个人的信用报告中并被限制高消费及出入境，甚至有可能会被司法拘留 5、有能力而拒不执行的情况下，涉嫌拒不执行判决、裁定罪 6、《刑法》第三百一十三条【拒不执行判决、裁定罪】对人民法院的判决、裁定有能力执行而拒不执行，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金

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