大连年假需要多少天-法师兄

按法律规定，年假有有效期的，比如6天，那么在春节前后你要休完。除非单位又有新的规定。比如因为赶任务，该休的时候没休，单位答应你可以忙完后补休，或者下一年补休。没有约定的，那就没办法了。探亲假也是这样，国家法律规定4年20天，单位根据情况可以灵活休，比如改成每年4天，或每两年8天。正常的话，4年内绝对不能低于20天。但4年过去了，你如果没休，与单位没什么约定，那你就没机会了。

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《大连市实施＜辽宁省人口与计划生育条例＞办法》第十四条男满25周岁、女满23周岁初次结婚的为晚婚，已婚妇女满23周岁后怀孕生育第一个子女的为...

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国家规定产假98天，符合条件的额外增加60天。...

晚育（二十三周岁零九个月以后生育）并领取《独生子女光荣证》的，产假在国家规定九十天的基础上增加四十四天。难产的（剖腹产），另增加产假十五天。多胞胎没多一个增加十五天。晚育，男方可享受护理假七天。

计划内流产，产假2周且有工资计划内流产的参保人有2周的产假，休产假期间，生育保险基金支付产假工资。计划内流产医疗费实行限额报销，怀孕4个月以下流产报销500元，怀孕4个月以上流产报销700元，超出限额的部分报销85%。计划内流产的产假工资是这样计算的：(所在单位上年度职工月平均缴费工资÷30天)×产假天数。办理计划内流产医疗费的报销业务，需要准备好以下材料：女职工个人医疗保险编号、身份证、结婚证、生育证(以上证件原件及复印件各一份)，诊断书、医疗费现金收据、B超单、病志、出院小结。如果没办生育证，需要有女方户口所在地计生委开具的计划内第一胎怀孕证明。生育保险先由个人用现金支付经生育保险经办机构审核后，由生育保险基金按规定的定额和比例报销生育保险基金只支付计划内流产的医疗费就医时不要刷医保卡医疗保险城镇职工基本医疗保险统筹基金不报销生育医疗费计划外流产(生过一胎后长效避孕失败流产)，持医保卡在计划生育定点医疗机构就医可直接省240元

国家规定产假98天，符合条件增加60天。法律规定：《女职工劳动保护特别规定》第七条：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕不到4个月流产的，怀孕4个月流产的，享受42天的产假。《辽宁省人口和计划生育条例》第25条：依法登记结婚的夫妇，除了享受国家规定的结婚假期外，增加结婚假期的7天符合本条例的生育规定的夫妇，除了享受国家规定的产假外，增加了60天的产假，配偶享受了15天的护理假期。假期发工资，福利待遇不变。